SAKTI : Jurnal Ilmiah Mahasiswa Bisnis dan Manajemen

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Upah terhadap Produktivitas Kerja, untuk mengetahui pengaruh Pengalaman Kerja terhadap Produktivitas Kerja dan untuk mengetahui pengaruh Upah dan Pengalaman Kerja secara bersama-sama terhadap Produktivitas Kerja pada PT. Astra International Tbk. – HONDA Motor di Kota Cilegon Metode penelitian tersebut, penulis juga menggunakan metode asosiatif yaitu berbentuk desain kausal atau hubungan sebab akibat. Menurut Sugiyono (2014 : 35) desain kausal berguna untuk menganalisis hubungan-hubungan antara satu variabel dengan variabel lainnya atau bagaimana suatu variabel mempengaruhi variabel lainnya. Berdasarkan Hasil penelitian dapat diketahui untuk Variabel Upah dalam uji t, didapat nilai t hitung > t tabel (15,827 > 2,003) dengan tingkat...